Atollon představuje novou generaci nástroje Fisherman

Atollon Fisherman je inovativní softwarové řešení na podporu procesu získávání uchazečů o zaměstnání

Praha 3. září 2008 - Společnost Atollon, dodavatel řešení pro CRM a automatizaci provozu kanceláře, představuje řešení Atollon Fisherman pro eRecruitment. Atollon Fisherman je ucelené řešení pro řízení procesu získávání nových zaměstnanců, od inzerce na pracovních serverech, až po hodnocení přijímacích pohovorů a databázi uchazečů.

Atollon Fisherman je komplexní systém, sloužící k automatizaci všech úrovní procesu vyhledávání lidských zdrojů a přijímání nových zaměstnanců. Produkt je postaven na technologiích Web 2.0 (Adobe Flex aj.), které umožňují jeho snadné přizpůsobení konkrétním potřebám jednotlivých klientů. Atollon Fisherman, mimo jiné, disponuje funkčními moduly jako jsou databáze uchazečů, pokročilé vyhledávání (vč. e-mailové komunikace a obsahu životopisů), volná místa a výběrová řízení, inzerce a extranet pro uchazeče, temporary management, objednávky práce, vykazování a reporting.

Přehled základních vlastností produktu Fisherman:

Inzerce a extranet pro uchazeče,
specializovaná databáze přizpůsobená potřebám při získávání uchazečů,
reporting,
nastavení systému dle potřeb uživatele,
uživatelsky přívětivé prostředí (Web 2.0 rozhraní),
rychlé načítání a chod aplikace ve webovém prohlížeči,
provoz jako služba, bez instalace a pořizování hardwaru.

Stejně jako všechny produkty Atollonu lze i Fisherman implementovat buď jako aplikaci, instalovanou na hardwaru klienta, nebo systém provozovat jako službu prostřednictvím zabezpečeného internetového připojení. Implementace řešení probíhá u každého zákazníka na základě jeho individuálních potřeb a požadavků pro nastavení.

„Naším cílem bylo vytvořit funkční nástroj, který zefektivní a urychlí proces získávání nových pracovníků. Oddělení lidských zdrojů či specializované agentury dlouhodobě čelí nedostatku kvalifikovaných pracovníků. Náš nástroj by jim měl pomoci zefektivnit komunikaci s uchazeči a vytěžit maximum z evidovaných dat, včetně e-mailové komunikace, dokumentů, dotazníků, apod." říká Jan Šafka, ředitel společnosti Atollon. „Naší filosofií je maximální zjednodušení firemních řešení tak, aby s nimi mohli bez problémů pracovat i technicky méně zdatní uživatelé. Fisherman je skvělým příkladem takové aplikace. Jeho přehledné grafické prostředí nabízí propracovanou strukturu při zachování jednoduchého ovládání."

Mezi zákazníky společnosti Atollon patří řada významných personálních agentur. Nejnovější generaci aplikace Fisherman se již rozhodly nasadit například společnosti Axial a Advanced Search.

Více informací o řešení Fisherman je k dispozici na adrese www.atollon.cz/cs/recruitment-software, videoukázky práce s programem jsou připraveny na www.atollon.com/cs/tutorials.

O společnosti ATOLLON s.r.o.

Společnost Atollon se zaměřuje na vývoj a implementace firemních řešení pro automatizaci kanceláře. Veškeré produkty Atollon je možné instalovat na hardwaru klienta či využívat jako službu, prostřednictvím zabezpečeného internetového připojení. Mezi klienty Atollonu patří, mimo jiné, i významné personální agentury, jako např. Synergie Recruitment, Start People, Drill, CPL Jobs (dříve Key6) a další. Nástroje Atollonu jsou také zcela kompatibilní se všemi nejrozšířenějšími systémovými platformami: Windows, Mac OS a Linux. Další informace o produktech společnosti Atollon najdete na adrese http://www.atollon.cz.

Kontakt pro média:

Radek Kubeš

Account Director

VIRKLIS - The Wings Agency

Pod Nuselskými schody 3, 120 00 Praha 2

GSM: +420 777 728 084

e-mail: radek.kubes@virklis.cz

www.virklis.cz

Základní okno pro práci s kontakty. Kontakty mohou v systému vystupovat ve vícero rolích, je možné evidovat vazby mezi společnostmi a lidmi navzájem.

Uchazeč v systému prochází jednotlivými fázemi výběrového řízení na vybrané pozice.

Systém eviduje elektronickou poštu a jiné zprávy ve vazbách na uchazeče, výběrová řízení nebo klienty.

Prohledávání informací v systému je snadné a intuitivní. Kritéria vyhledávání uchazečů lze zadávat myší, vztahy v aplikaci je možné procházet pomocí univerzálního průzkumníka.

Vyhledávání uchazečů kombinuje veškerá klíčová kritéria, včetně dovedností, jazyků nebo obsahu životopisu. Vyhledané uchazeče je možné hromadně přidat do výběrového řízení pouhým tažením myši na kartu pozice.